Portal Orzeczeń Sądu Rejonowego dla Wrocławia-Śródmieścia

powodowy pracodawca, praca w policji, odszkodowanie, rozwiązanie umowy o prace, pozwany, praca za porozumieniem stron, dyrektor regionalny, nieuzasadnione rozwiązanie, zgoda na rozwiązanie umowy, pracodawca stosunku pracy, powodowy bank, okres wypowiedzenia, decyzja o rozwiązaniu, prawo żądania odszkodowania, tryba, rozkaz personalny komendanta, opiekun klienta, naruszenie podstawowego obowiązku, komendant policji, rozwiązanie przez pracownika

rozwiązanie umowy o prace, niezdolność powódki do pracy, akt osobowy powódki, oświadczenie o rozwiązanie umowy, rehabilitacja lecznicza, prawo do świadczenia rehabilitacyjnego, pracownik, dokonane rozwiązanie, przywrócenie do pracy, dyrektor, łączny okres pobierania, wynagrodzenie i zasiłek, zasiłek chorobowy, oświadczenie, pozwany, choroba, praca bez wypowiedzenia, pracodawca, termin do wniesienia odwołania, powódkę prawa

rozwiązanie umowy o prace, wino pracodawcy, pracodawczyni, wypowiedzenie z winy, drugi pracownik, praca bez wypowiedzenia, godzina pracy, dotrzymanie warunków umowy, sprostowanie świadectwa pracy, pracodawca w trybie, druga pracownica, umowa za lata, praca bez zachowania, wypłata na konto, zachowanie okresu wypowiedzenia, brak wypłaty, stwierdzenie nieważności oświadczenia, kwestia wynagrodzenia, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, wniosek o sprostowanie świadectwa

wypadek przy pracy, rozwiązanie umowy o prace, bezprawność rozwiązania, prawo rozwiązania umowy, bezprawne rozwiązanie umowy, radca prawny, koszt pomocy prawnej, zadośćuczynienie za krzywdy, odszkodowanie, pozwany, cywilnoprawna odpowiedzialność pracodawcy, pełnomocnik powodów, pracownik, koszt nieopłaconej pomocy prawnej, termin do złożenia odwołania, z prawa, podatek vat, rozwiązanie stosunków pracy, przepis kodeksu cywilnego, kodeks pracy

karta bez, pracodawca, rozwiązanie umowy za porozumieniem, akt osobowy, umowa za porozumieniem stron, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, pozwany, porozumienie strony, wysłanie pisma, dzień kolejny, jednostronne rozwiązanie, oświadczenie, zachowanie okresu wypowiedzenia, stosunki pracy, natychmiastowe rozwiązanie, oświadczenie o rozwiązanie umowy, rozwiązanie przez pracownika umowy, wola rozwiązania umowy, syn

rozwiązanie umowy o prace, stan epidemii, szczególny instrument, wirus, oświadczenie, dopuszczenie powódki do pracy, świadczenie rehabilitacyjne, praca bez wypowiedzenia, oświadczenie o rozwiązanie umowy, przesyłka, pracodawca, oświadczenie woli o rozwiązaniu, rozwiązanie stosunków pracy, obowiązywanie stanu, doręczenie, dzień zniesienia, nieobecność pracownika, ustalenie istnienia stosunku pracy, rozwiązanie z powódkami, łączny okres pobierania

rozwiązanie umowy o prace, pracodawca, zarząd zakładowej organizacji związkowej, przesyłka, oświadczenie o rozwiązanie umowy, ochrona działaczy, urlop na żądanie, pracownik, pozwany, działacz związkowy, weekend, oświadczenie, sanatorium, powrót do pracy, zgoda zarządu, działalność związków, okres pobierania świadczenia rehabilitacyjnego, praca z powodów, szczególna ochrona, oświadczenie woli

praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, prawo do świadczenia rehabilitacyjnego, odszkodowanie, pracodawca, cofnięcie, niezdolność pracownika do pracy, kodeks pracy, oświadczenie o rozwiązania, prawo rozwiązania umowy, smycz, pozwany, wypowiedzenie w trybie, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, choroba, podstawa do miarkowania odszkodowania, miesiąc pobierania świadczenia, rozwiązanie z powódką umowy, oświadczenie, zasiłek

związek zawodowy, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, pracodawca, rozwiązanie z powódką umowy, zamiar rozwiązania umowy, praca z powódkami, miesiąc pobierania świadczenia, błąd formalny, pismo o rozwiązaniu, wyczerpanie zasiłku chorobowego, przywrócenie do pracy, organizacja związkowa, długotrwała choroba, miesiąc świadczenia rehabilitacyjnego, długa nieobecność, pracownik, powrót, choroba trwająca dłużej, konsultacja ze związkami

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia bez winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, praca za porozumieniem stron, urlop zaległy, oświadczenie, pracodawca, pracownik, pozwany, rozwiązanie umowy za porozumieniem, umowa za porozumieniem stron, ciężkie naruszenie, dzień urlopu wypoczynkowego, spotkanie, wypłacony ekwiwalent za urlop, oświadczenie powoda o rozwiązaniu, wyliczenie ekwiwalentu, cofnięcie oświadczenia woli, korespondencja, praca bez wypowiedzenia, mąż siostry, ekwiwalent za niewykorzystany urlop

świadczenie rehabilitacyjne, rozwiązanie umowy o prace, przedmiotowa umowa o prace, rozwiązanie przedmiotowej umowy, wydział gospodarki, naczelnik, starostwo powiatowe, zasób kadrowy, pracownik w okresach, gospodarka nieruchomościami, konstytucja rzeczpospolitej polskiej, odszkodowanie za grunty, zasadność rozwiązania umowy, słuszny interes pracodawcy, grunt zajęty pod drogę, łączny okres pobierania, wynagrodzenie i zasiłek, dotychczasowy obowiązek, wyczerpanie zasiłku chorobowego, obowiązek powoda

świadczenie rehabilitacyjne, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, przywrócenie do pracy, wynagrodzenie i zasiłek, powrót do pracy, pracodawca, łączny okres pobierania, choroba zakaźna, okres ochrony, niezdolność, pracownik, przyczyna rozwiązania, rozwiązanie z powódkami, mobbing i dyskryminacja, wypowiedzenie umowy o prace, pobieranie świadczenia, przeciwdziałanie mobbingowi, chęć powrotu, dyskryminacja w zatrudnieniu

świadczenie rehabilitacyjne, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, niezdolność pracownika do pracy, łączny okres pobierania, kodeks pracy, wynagrodzenie i zasiłek, poprzedni warunek, wypowiedzenie w trybie, ustanie przyczyny, pobieranie świadczenia, rozwiązanie z powódką umowy, przywrócenie do pracy, skutek choroby, przyczyna niezdolności do pracy, przywrócenie powódki do pracy, zasiłek chorobowy, oświadczenie pracodawcy o rozwiązaniu, czas pozostawania bez pracy, wynagrodzenie za czas

świadczenie rehabilitacyjne, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, łączny okres pobierania, kodeks pracy, pobieranie świadczenia, wynagrodzenie i zasiłek, oświadczenie o rozwiązanie umowy, okres ochronny, okres zasiłkowy, pośrednictwo poczty, niezdolność pracownika do pracy, warszawa, wygaśnięcie umowy o pracę, północ, wypowiedzenie definitywne, ochrona stosunku pracy, zmieniające warunki, całość materiału dowodowego sprawy, rozwiązanie z pracownikiem umowy

świadczenie rehabilitacyjne, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, pozwany pracodawca, przedmiotowe rozwiązanie umowy, kadra, łączny okres pobierania, okres zasiłkowy, wypowiedzenie z dniem, wynagrodzenie i zasiłek, niezdolność do prac, uraz prawej ręki, zasiłek chorobowy, okres usprawiedliwionej nieobecności, dzień zasiłku, okres zatrudnienia pracownika, praca z powodu choroby, usprawiedliwiona nieobecność w pracy, choroba zawodowa, oświadczenie woli pracodawcy

praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, niezdolność do prac, wynagrodzenie i zasiłek, okres zasiłkowy, kręgosłup, skręt ciała, schorzenie neurologiczne, pracownik, medycyna pracy, prawo rozwiązania umowy, zwolnienie lekarskie, choroba, powstanie ponownej niezdolności, łączny okres pobierania, oświadczenie o rozwiązanie umowy, stanowisko sprzątaczki, zasiłek chorobowy, okres pobierania zasiłku, rozwiązanie bez wypowiedzenia

świadczenie rehabilitacyjne, rozwiązanie umowy o prace, drugi urząd skarbowy, czas pozostawania bez pracy, wynagrodzenie za czas pozostawania, praca bez wypowiedzenia, przywrócenie do pracy, pobieranie świadczenia, wadliwe wypowiedzenie, łączny okres pobierania, pracownik, urlop macierzyński, pracodawca, oświadczenie o rozwiązania, prawidłowe oznaczenie, gotowość powrotu, trwająca niezdolność do pracy, pracownica w okresie ciąży, śródmieście w łodzi, choroba trwająca dłużej

kodeks pracy, przywrócenie do pracy, rozwiązanie umowy o prace, choroba trwająca dłużej, świadczenie rehabilitacyjne, okres ochronny, praca z powódkami, pracodawca do rozwiązania, niezdolność pracownika do pracy, łączny okres pobierania, południe, wynagrodzenie i zasiłek, powództwo o przywrócenie, stosunek pracy bez wypowiedzenia, oświadczenie woli pracodawcy, warszawa, pobieranie świadczenia, praca i wynagrodzenie, stanowisko sprzedawcy, rygor natychmiastowej wykonalności

rozwiązanie umowy o prace, oświadczenie, oświadczenie woli, oświadczenie pracodawcy o rozwiązaniu, możliwość zapoznania, praca bez wypowiedzenia, małoletnia córka powoda, adres do korespondencji, termin do złożenia odwołania, nowy adres, oświadczenie o rozwiązanie umowy, zawarcie ugody, kodeks pracy, doręczenie korespondencji, doręczenie pisma, przywrócenie terminów, skuteczne doręczenie, doręczenie oświadczenia, lipiec, wniosek o przywrócenie

rozwiązanie umowy o prace, stanowisko operatora suwnic, praca bez wypowiedzenia, okres pobierania zasiłków chorobowych, wypowiedzenie umowy o prace, pracownik, pracodawca, łączny okres pobierania, rzeczywista przyczyna rozwiązania, wynagrodzenie i zasiłek, podana przyczyna rozwiązania umowy, zwolnienie lekarskie, pobieranie świadczenia, długotrwała niezdolność, likwidacja stanowiska pracy powódki, wniosek o świadczenie rehabilitacyjne, niezdolność powódki do pracy, przywrócenie do pracy, praca bez zachowania, rozwiązanie bez wypowiedzenia